申请仲裁委员会调查取证

2024-04-21

申请仲裁委员会调查取证 篇1

  申请人:_________________,男,汉族,身份证号:_________________,住广东省__________________,代理人联系电话:_________________。

  被申请人:广州市________________有限公司,住所地:_________________广州市__________区________________,联系电话:_________________。

  法定代表人:______________。

  请求事项:

  请求调取广州市_______________劳动人事争议仲裁委员会受理的“穗_____劳人仲案﹝______﹞______号”案庭审笔录。

  请求理由:

  申请人诉被申请人违法约定试用期一案,贵院已立案受理。

  根据此前申请人诉被申请人违法解除劳动关系一案,即“穗_____劳人仲案﹝______﹞_____________号”开庭笔录,被申请人当庭自认其与申请人签订的是以完成一定任务为期限的劳动合同

  现由于申请人不能调取出广州市_______________劳动人事争议仲裁委员会“穗_____劳人仲案﹝20__﹞_____________号”案庭审笔录,而该笔录对本案查清事实有重要作用,因此,请求仲裁委依据《劳动人事争议仲裁办案规则》第二十条之规定,依法调取广州市_______________劳动人事争议仲裁委员会“穗_____劳人仲案﹝20__﹞_____________号”案庭审笔录。

  此致

  广州市_______________劳动人事争议仲裁委员会

  申请人:_________________

  ______年______月______日

  附:广州市_______________劳动人事争议仲裁委员会“穗_____劳人仲案﹝____﹞_____________号”开庭通知书

申请仲裁委员会调查取证 篇2

  劳动仲裁申请书

  申诉人:_________________张_____,男,1963年4月2日出生,广西__________生化股份有限公司__________糖厂职工。身份证号:______________。

  被申诉人:_________________广西__________生化股份有限公司__________塘厂

  法定代表人:_________________翁_____

  申诉请求:_________________1、被申诉人支付申诉人一次性伤残补助金22400元

  2、支付申诉人停工留薪期工资10885.76元;

  3、支付申诉人住院治疗伙食补助费1428元;

  4、支付申诉人垫付的医药费4000元;

  5、支付申诉人住院期间护理费4080元

  6、支付申诉人自20__年12月29日至20__年7月30日伤残津贴6958元;

  7、支付申诉人伤残鉴定费500元;

  8、自20__年8月起每月支付申诉人伤残津贴980元,并为申诉人缴纳应缴纳的各项社会保险费。

  以上就是停职反省申请仲裁范文

申请仲裁委员会调查取证 篇3

  申请人:张,男,19xx年XX月XX日出生,住址:湖南省XX市号,身份证号:。

  代理人:姚北*中银(长沙)律师事务所律师

  被申请人:长沙机械有限公司,住所地:长沙经济技术开发区号,电话:0731-8408

  联系人:刘联系电话:

  法定代表人:罗职务:总经理

  申请事项:

  一、请求裁决被申请人向申请人支付因未签订劳动合同的双倍工资30234元(自20__年9月至20__年3月止)。

  二、请求裁决被申请人支付违法解除劳动关系的经济补偿金3200元。

  三、请求裁决被申请人支付加班工资共计9826元。

  四、请求裁决被申请人为申请人补缴自20__年9月至20__年3月的社会保险。

  事实与理由:

  20__年9月,申请人应聘进入被申请人质检部担任质检员一职,双方约定基本工资为1600元。进入公司后,申请人即要求与公司订立书面劳动合同,但被申请人的负责人让申请人先安心工作,以等段时间再签为由推脱,之后申请人多次要求与被申请人签订劳动合同,均未得到同意,在申请人工作期间,被申请人不仅安排申请人从事本职外的工作,而且工作时间严重超过法定标准,法定节假日加班也未按规定支付加班工资。至今未给申请人办理任何社会保险,20__年2月,申请人因其亲属意外身亡急需回家料理后事,便向被申请人请假一个月,但假期结束,申请人回去继续上班时,却被告知工作岗位已满,并拒绝为申请人安排其他岗位,此后,被申请人始终未给予正面答复,被申请人的行为已构成变相辞退申请人。

  综上,被申请人已严重违反《劳动法》《劳动合同法》等相关规定,为维护申请人合法权益,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》之规定,特依法提起劳动仲裁,请予支持!

  此致

  长沙县劳动人事争议仲裁委员会

  申请人:张

  二0一x年三月十九日