离职证明书

时间:2025-04-04

离职证明书[通用](精选30篇)

离职证明书[通用] 篇1

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。

  特此证明。

  证明单位:(盖章)

  法定代表人:(签字)

  x年x月 x日

离职证明书[通用] 篇2

  兹证明______自____年__月__日入职我公司担任______部门______岗位,至____年__月__日因________原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“______”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

  因为未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明!

  ____

  ____年____月____日

离职证明书[通用] 篇3

  兹证明女士原系我公司市场开发部职员,在职时间为20xx年X月X日至20xx年X月X日。现已办理完所有离职手续。特此证明!

  XX部经理(签名):

  XX公司(加盖公章)

  20xx年XX月XX日

离职证明书[通用] 篇4

  先生/女士/小姐,自xx年x月x日至xx年x月x日在我公司担任(部门)的职务,由于xx个人原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。特此证明!

  (加盖公章)

  20xx年xx月xx日

离职证明书[通用] 篇5

  兹有本单位员工陈亿权,性别男,身份证:____________,劳动合同期限为:20xx年07月01日至20xx年06月30日,因员工个人发展原因提出解除劳动合同,公司同意与其接触劳动合同,根据《劳动合同法》相关规定,自20xx年08月24日开始,我公司与该员工正式解除劳动关系。

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离职证明书优秀(通用30篇)

离职证明书优秀 篇1

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  出门证明

  门牌证明

离职证明书优秀 篇2

  甲方:(单位名称)

  乙方: 身份证号:

  乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于x年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

  甲方(签章): 乙方签字:

  甲方代表签字:甲方代表签字:

离职证明书优秀 篇3

  如被公司开除了,有权向公司开离职证明吗?

  被用人单位开除,劳动者有权要求用人单位出具离职证明。

  并且有权要求用人单位办理社会保险、档案等转移手续。

  《劳动合同法》

  第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

  劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。

  用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。

  1、员工在与单位解除劳动关系时,可以要求公司开具离职证明,同时单位需要保存解除劳动关系时出具的终止关系的证明。

  法律依据:《劳动合同法》

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离职证明书范文(精选33篇)

离职证明书范文 篇1

  某某先生/女士/小裤自XX年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20xx年07月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

  公司名称(加盖公章)

  20xx年07月31日

离职证明书范文 篇2

  ___________:

  ________________,______(性别),______(民族),________________(出生日期),________________(政治面貌),________________(籍贯),身份证号码为________________________________。

  ___________系我单位原________________________(原担任职务全称),于________________(离职时间)因________________原因离职。

  特此证明。

  单位人事部门负责人姓名(签字):___________

  联系电话:___________

  办公地址:___________

  盖章(人事部门或单位公章)

  ___________年___________月___________日

离职证明书范文 篇3

  兹有我司员工,身份证号码为,自xx年xx月xx日入职我司xx项目部担任职务,至xx年xx月xx日因个人原因申请离职,在工作期间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明!

  xx有限公司

  20xx年x月x日

离职证明书范文 篇4

  篇一

  自X年X月X日入职我司担任XX部门岗位,至X年X月X日因个人原因申请离职,在此X年间无不良表现,工作良好

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2025年离职证明书(精选29篇)

2025年离职证明书 篇1

  兹证明员工(身份证号),自年月入职,在公司担任部门职务,于20xx年xx月xx日离职,在此工作期间无不良表现,经公司慎重考虑准予离职,已办理完工作交接手续。

  劳动关系自离职之日起解除,特此证明!

  公司(盖章):

  日期:20xx年xx月xx日

2025年离职证明书 篇2

  离职证明

  某某先生自20____年01月01日入职我公司担任人力人事专员职务,至20____年06月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明!

  ____

  ____年____月____日

2025年离职证明书 篇3

  [离职证明]

  兹证明自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门岗位,至xx年xx月xx日因原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

  公司盖章

  日期: x年xx月xx日

  离职证明用途

  1、证明用人单位与劳动者已经解除劳动关系;

  2、证明按照正常手续办理离职;

  3、证明是自由人,可以申请失业金或应聘新的职位;

  4、可以凭此转你的人事关系、社保、公积金等等。

  离职证明办理方式

  一、可找离职单位人事部办理或委托朋友公司办理

  优点:免费缺点:办理时间较慢(有些企业是不愿意开或者开起来要等很久)搭人情

  二、也可找市面的正规代办公司,如:北京代办网但一般则需要几百元的服务费

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[精选]离职证明书(精选28篇)

[精选]离职证明书 篇1

  在我所从事会计工作,担任验资主管一职。平常工作职责有对验资工作的安排、会计做帐、审计工作、日常文档的`处理等。工作用心、表现优异,是一个有自我想法有计划的员工。自20xx年4月入职到20xx年3月离职,完成交接手续,由于个人原因离职。

  公司名称(加盖公章)

  20xx年xx月xx日

[精选]离职证明书 篇2

  兹有__________(单位)____同志,于____年____月____日,向该单位申请辞职。根据《全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定》第____条第____款和《关于执行中有关问题的通知》第____条第____款,经___________(单位或人才流动服务机构)审核(审批),该同志从____年____月____日起辞职。

  特此证明

  单位公章

  ____年____月____日

[精选]离职证明书 篇3

  员工________(男、女)身份证号码________________自________年________月________日入职本公司以来从事________岗位,由于个人原因自________年月相关离职交接手续。特此证明!

  *公司

  此章只用于

  ________年________月________日

[精选]离职证明书 篇4

  兹有我司员工,身份证号码为,自xx年xx月xx日入职我司xx项目部担任职务,至xx年xx月xx日因个人原因申请离职,在工作期间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明!

  xx有限公司

  20xx年x月x日

[精选]离职证明书 篇5

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于提出辞职,现已与公司解除劳动关系。特此证明!

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离职证明书集锦(精选28篇)

离职证明书集锦 篇1

  兹证明自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门岗位,至xx年xx月xx日因原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

  公司盖章

  日期:20xx年X月X日

离职证明书集锦 篇2

  离职证明

  某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入职我公司担任人力人事专员职务,至20xx年06月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

  公司名称

  ____年__月__日

离职证明书集锦 篇3

  兹证明______自____年__月__日入职我公司担任______部门______岗位,至____年__月__日因________原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“______”称号(荣誉)。经公司慎重思考准予离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

  公司盖章

  日期:____年__月__日

离职证明书集锦 篇4

  先生/女士/小姐,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在富士康公司担任(部门)的职务,由于个人原因提出辞职,现已与集团解除劳动关系。特此证明!

  x集团名称(加盖公章)

  20xx年xx月xx日

离职证明书集锦 篇5

  ____先生(身份证号为____)自20____年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20____年07月31日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

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