基础会计教案

一、       指导思想
   以“三个代表”思想为指南，认真贯彻党的xx届五中全会、市委八届八次全会和区委四届七次会议精神，在上级工会和党支部的领导下，进一步发挥工会的纽带作用，维护广大教职工的权益，充分调动会员群众的积极性，为建设“和谐社会”、“和谐校园”贡献智慧和力量。
二、       主要工作
1、加强工会组织和队伍建设，提高工会工作水平。
1）切实提高做好群众工作的能力，把党支部想的、行政抓的、职工盼的，工会能干的事情作为工作的重点。帮助镇办的、临时的教工加入我们的队伍中来，不断扩大覆盖面，增强凝聚力。
2）切实提高表达和维护教职工合法权益的能力。站在维护教职工队伍稳定团结的高度，更好地担当党、行政联系教职工的桥梁纽带。
3）加大工会小组的工作交流，每学期安排三次交流活动。
2、继续推进以师德建设为主要内容的教职工队伍素质建设工程。
1) 组织开展学习型班组活动，使每位教职工树立终身学习的理念。
2) 弘扬各类先进人物事迹的精神，深入开展先进人物事迹的学习活动。
3）组织开展“上海教师之歌”的传唱。
4）开展文明组室和优秀教工之家的评选工作。
5）配合行政开展“教育系统教师岗位素质大练兵、大比武”活动，强化教师教育基本功，提升教师整体素质。
6）认真组织好教工参加献血，完成献血指标。
7）积极参加支援灾区捐衣募捐和爱心助学活动。
3、维护教职工的合法权益，深化园务公开。
1）加强教代会制度建设，发挥教代会在民主管理、民主监督中的作用，保障教职工对幼儿园重大事务的知情权、参与权和监督权。

  一、情况分析       后勤文明班组现有教师5名，保育员2人。班组整体素质好，热爱工作，积极进取。作为一个乐于奉献、勇于创新的后勤文明班组，我们将继续明确新时期教师的职责与使命，让后勤组更好的发扬文明风尚，促进幼儿园和谐发展。二、创建目标       勤奋团结务实求真

三、创建措施：    （一）勤奋学习，促进后勤人员思想、政治、职业道德素质的提高。     1、坚持每二周一次的业务学习、坚持各类规章制度学习，保证集体学习的时间，不断提高教师的政治思想素养。     2、鼓励提倡教师坚持收看新闻，聆听广播，加强自我学习和自我提高。     3、 将后勤信息之窗继续开办下去，每两周出一期信息快报和保育员营养员的业务学习内容，丰富后勤人员的工会活动。   

4、创设外出、观摩学习机会，传达新信息，扩大新经验，提高对自身业务水平的认识。     5、不定期的开展交流学习，在互帮互学的过程中，营造良好的级组氛围。      （二）文明育人，创设良好的精神文化。     1、开展个案研讨、学习礼仪等系列活动，正确发挥教师的表率和导向示范作用。     2、树立安全意识，重视常规教育。教师要切实抓好班级常规管理，展现幼儿园师生崭新的精神风貌。     3、配合幼儿园创建文明单位的活动，积极参与文明办公、文明班组、文明职工、师德先进等评比活动。   （三）务实工作，抓教育改革，求实效。