财务岗位说明书

时间:2025-04-04

财务岗位说明书(精选16篇)

财务岗位说明书 篇1

  一、 收款 严格按公司的收入管理规定办理收款业务,收款时用验钞器审验人民币真 伪,认真清点,不得发生少收、多收款现象,否则责任自负;收客户款应在收据 上注明“定金、一期款、二期款、尾款”等字样并注明设计师、交款人姓名、合 同编号等,在收据上加盖“现金收讫”章;收支票应注明支票号,同时将有关资 料输入计算机,做到及时准确无误。

  二、 付款 严格按公司的成本费用支出管理规定的借款、报销管理规定办理付款业务, 工程拨款应由工程经理、会计、公司经理联合签字方可支付,不得发生少付、多 付现象。

  三、 制单与记帐

  1、根据审核后的原始凭证和会计科目的使用要求采取收、付、转的方式制 单,做到字迹清楚,数字准确,摘要言简意赅,当日凭证当日制单,积 压单不得超过 2 个工作日;

  2、负责现金账和银行账的记账工作,当天的业务必须当天入账,做到日清 月结;

  3、每日核对库存现金与现金账余额是否相符,及时核对银行存款余额,月 末编制《银行存款余额调节表》 ;

  4、月末与会计核对本月发生额及累计余额,做到账证、账实、账账相符。

  四、 现金和票据管理

  1、每日库存现金为 2019 元,其余存入银行,如因延误引起其他事故发生, 公司将追究其经济责任;

  2、不得坐支现金;

  3、根据票据管理规定保管和使用支票、发票和收据,并追踪票据使用情况, 尤其是所收取支票的入账情况。

  五、 工资管理

  1、根据工资管理规定按时核算员工工资,编制工资源共享表,交会计审核;

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财务人员岗位职责(精选4篇)

财务人员岗位职责 篇1

  一、做好学校财务核算工作,协助校领导编制预算项目和拟定经 费使用计划,做到核算准确、数据真实、凭据完整、帐表相符。

  二、做好学校资金管理工作,认真执行财务会计制度和规定。遵 照校有关规定搞好收支管理。

  三、认真做到数据准确无误,按规定的操作程序处理,打印各类 报表, 要求做到会计帐表的数据正确, 帐表之间、 表表之间数据相符。

  四、做好各类财务报表的编制工作及年终决算的编制工作,做到 数字正确、内容真实、数据一致、报送及时。

  五、做好会计岗位本职工作,当好校长的后勤参谋。 ①分门别类登记学校各项开支情况。 ②对各部门购物申请单审核登记后,送校长审批。 ③ 收齐各种报帐报销票据,分门别类妥善保存。 ④每月十日前将上月各项支出情况做出报表,交校长审阅。 ⑤每月对报表进行稽查,核对各项收支是否准确,发现问题及时 提出处理的意见,并向校长报告。

  六、负责对学校所有财产的管理、清点、检查、登记、入帐、赔 偿等工作,做到帐物相符,科学管理。

  七、负责课本的订购、核算、发放工作。理清收支项目,认真做 好收费项目的公示和收费票据的填写工作。 八、负责核算学校按上级部门规定的正常收支费用,合理使用资 金,负责教学物品的发放、配备等工作,保证教育教学秩序的正常开 展。

财务人员岗位职责 篇2

  为了加强我校的会计基础工作,建立科学的会计工作秩序,正确地行使国家赋予给会计人员的职权,提高会计管理水平,发挥会计在学校的财务管理的积极作用,结合本校的实际,特制定本会计人员工作规则:

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卫生财务人员岗位职责(通用3篇)

卫生财务人员岗位职责 篇1

  1、根据《会计法》及国家有关法律法规及财务规章制度的要求开展工作,发现有违反制度的应及时纠正,重大问题应及时向院长和上级主管部门报告。

  2、负责医院财务会计、成本管理、绩效奖励、医保物价及收费结算工作。

  3、组织编制医院年度预算并组织实施。按有关规定和权限加强管理。

  4、负责审核会计报告。负责审核对外提供的会计资料和会计报表,保证会计信息真实完整。

  5、加强对医院的收费和医保工作管理,指导物价和医保工作。

  6、运用财务资料,进行科学分析,参与经济管理的全过程,审核各项经济合同、协议,对违反国家法律和规章制度、损害单位利益的经济合同和协议拒绝执行。

  7、负责资金的筹措,协调与金融机构及相关管理机关的关系,确保和平衡资金的供应。

  8、接受(待)财政、税务、审计、物价、社保和业务主管部门的监督和检查,依法提供真实的会计凭证、帐册、报表和其它有关资料。

卫生财务人员岗位职责 篇2

  一、严格执行财务制度的规定,严守财经纪律,坚持原则,秉公办事。

  二、做好银行存款、库存现金的收付工作,及时记账,每月做出银行对账调节表,清理未达账项。

  三、对收付款项要逐笔核对,随时核对库存现金和银行存款余额。

  四、一切开支都要先审查其是否合理、合法、真实,原始凭证要有领导签字,再看有无经手人签字,经审查无误后方可办理。?

  五、千元以上支出,必须使用转账支票,不得用现金支付,大额支出必须附有合同。

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卫生财务人员岗位职责(精选3篇)

卫生财务人员岗位职责 篇1

  一、严格执行财务制度的规定,严守财经纪律,坚持原则,秉公办事。

  二、做好银行存款、库存现金的收付工作,及时记账,每月做出银行对账调节表,清理未达账项。

  三、对收付款项要逐笔核对,随时核对库存现金和银行存款余额。

  四、一切开支都要先审查其是否合理、合法、真实,原始凭证要有领导签字,再看有无经手人签字,经审查无误后方可办理。?

  五、千元以上支出,必须使用转账支票,不得用现金支付,大额支出必须附有合同。

  六、不准挪用现金,不准用白条抵库存,不准坐支现金,不准借用外单位帐户套取现金,不准租借或转让银行帐户,不准签发空头支票,不准签发远期支票。

  七、完成领导交办的其它任务。

卫生财务人员岗位职责 篇2

  1、根据《会计法》及国家有关法律法规及财务规章制度的要求开展工作,发现有违反制度的应及时纠正,重大问题应及时向院长和上级主管部门报告。

  2、负责医院财务会计、成本管理、绩效奖励、医保物价及收费结算工作。

  3、组织编制医院年度预算并组织实施。按有关规定和权限加强管理。

  4、负责审核会计报告。负责审核对外提供的会计资料和会计报表,保证会计信息真实完整。

  5、加强对医院的收费和医保工作管理,指导物价和医保工作。

  6、运用财务资料,进行科学分析,参与经济管理的全过程,审核各项经济合同、协议,对违反国家法律和规章制度、损害单位利益的经济合同和协议拒绝执行。

  7、负责资金的筹措,协调与金融机构及相关管理机关的关系,确保和平衡资金的供应。

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财务人员岗位职责(精选5篇)

财务人员岗位职责 篇1

  一、做好学校财务核算工作,协助校领导编制预算项目和拟定经 费使用计划,做到核算准确、数据真实、凭据完整、帐表相符。

  二、做好学校资金管理工作,认真执行财务会计制度和规定。遵 照校有关规定搞好收支管理。

  三、认真做到数据准确无误,按规定的操作程序处理,打印各类 报表, 要求做到会计帐表的数据正确, 帐表之间、 表表之间数据相符。

  四、做好各类财务报表的编制工作及年终决算的编制工作,做到 数字正确、内容真实、数据一致、报送及时。

  五、做好会计岗位本职工作,当好校长的后勤参谋。 ①分门别类登记学校各项开支情况。 ②对各部门购物申请单审核登记后,送校长审批。 ③ 收齐各种报帐报销票据,分门别类妥善保存。 ④每月十日前将上月各项支出情况做出报表,交校长审阅。 ⑤每月对报表进行稽查,核对各项收支是否准确,发现问题及时 提出处理的意见,并向校长报告。

  六、负责对学校所有财产的管理、清点、检查、登记、入帐、赔 偿等工作,做到帐物相符,科学管理。

  七、负责课本的订购、核算、发放工作。理清收支项目,认真做 好收费项目的公示和收费票据的填写工作。 八、负责核算学校按上级部门规定的正常收支费用,合理使用资 金,负责教学物品的发放、配备等工作,保证教育教学秩序的正常开 展。

财务人员岗位职责 篇2

  1、根据《会计法》及国家有关法律法规及财务规章制度的要求开展工作,发现有违反制度的应及时纠正,重大问题应及时向院长和上级主管部门报告。

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卫生财务人员岗位职责(精选3篇)

卫生财务人员岗位职责 篇1

  一、严格执行财务制度的规定,严守财经纪律,坚持原则,秉公办事。

  二、做好银行存款、库存现金的收付工作,及时记账,每月做出银行对账调节表,清理未达账项。

  三、对收付款项要逐笔核对,随时核对库存现金和银行存款余额。

  四、一切开支都要先审查其是否合理、合法、真实,原始凭证要有领导签字,再看有无经手人签字,经审查无误后方可办理。?

  五、千元以上支出,必须使用转账支票,不得用现金支付,大额支出必须附有合同。

  六、不准挪用现金,不准用白条抵库存,不准坐支现金,不准借用外单位帐户套取现金,不准租借或转让银行帐户,不准签发空头支票,不准签发远期支票。

  七、完成领导交办的其它任务。

卫生财务人员岗位职责 篇2

  1、根据《会计法》及国家有关法律法规及财务规章制度的要求开展工作,发现有违反制度的应及时纠正,重大问题应及时向院长和上级主管部门报告。

  2、负责医院财务会计、成本管理、绩效奖励、医保物价及收费结算工作。

  3、组织编制医院年度预算并组织实施。按有关规定和权限加强管理。

  4、负责审核会计报告。负责审核对外提供的会计资料和会计报表,保证会计信息真实完整。

  5、加强对医院的收费和医保工作管理,指导物价和医保工作。

  6、运用财务资料,进行科学分析,参与经济管理的全过程,审核各项经济合同、协议,对违反国家法律和规章制度、损害单位利益的经济合同和协议拒绝执行。

  7、负责资金的筹措,协调与金融机构及相关管理机关的关系,确保和平衡资金的供应。

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