物资公司防汛应急预案

2024-06-08

物资公司防汛应急预案 篇1

  一、总则

  1.1编制目的。

  做好防洪渡汛,保证抗洪抢险工作高效有序进行,有效应对突发洪涝带来的危害,最大程度减少人员伤亡和财产损失。

  1.2编制依据。

  依据《中华人民共和国水法》、《中华人民共和国防洪法》和《国家突发公共事件总体应急预案》、《xx省突发公共事件总体应急预案》、《中国xx集团公司突发公共事件总体应急预案》、《中国xx集团公司防汛应急预案》、《xx公司突发事件总体应急预案》、等相关的法律、法规、规范性文件制定本预案。

  1.3防汛的分级。

  按洪水可能造成后果的严重程度分为三级:

  (1)重大级别。可能造成河道漫溢、洪水溃堰、交通瘫痪、大面积危旧房屋倒塌、大面积工区或居民区断电、断水等。

  (2)较大级别。持续暴雨,可能发生山洪、泥石流、山体滑坡、大面积塌陷,边坡坍塌,道路损毁,生产和生活受到严重影响等。

  (3)一般级别。连续阴雨,可能造成河水超过警戒水位,生产被迫全部或者部分停工,生活受到一定影响,但能保持正常生活秩序。

  1.4适用范围。

  本预案适用于xx公司(以下简称公司)施工、生产、经营过程以及城区的防汛和应急处置工作。

  1.5工作原则。

  坚持以人为本、预防为主、配合政府、区域管理、整体联动的原则,坚持团结协作和局部利益服从全局利益的原则,实行各单位行政一把手负责制,统一指挥,分级分部门负责。

  二、组织体系

  2.1组织机构。

  公司防汛应急救援组织机构分为二级,公司设一级应急救援组织机构,由公司防汛应急救援指挥部、防汛应急管理办公室、公司相关部门组成;公司所属各单位、各直管项目部设二级应急救援组织机构。

  2.1.1防汛应急救援指挥部。

  指挥长:公司总经理。

  副指挥长:公司有关领导。

  成员:总经理办公室(工会)、人力资源部、生产经营部、安全质量环保部、财务部、机电物资部、科技管理部、城区管理部等有关负责人。

  (指挥机构名单及联系电话见附件)。

  2.1.2公司防汛应急管理办公室。

  公司防汛应急管理办公室设在安全质量环保部,安全质量环保部部长兼任办公室主任。

  2.1.3专业应急救援队伍。

  专业应急救援队伍主要包括:各单位成立的应急队伍、各单位卫生所及外部救援力量等。

  2.1.4各单位防汛组织机构。

  各单位应设置防汛工作领导小组,行政第一负责人为组长,分管领导为常务副组长,直接向公司防汛工作领导小组负责。各单位防汛工作办公室设在工程管理部门,负责防汛日常工作,与公司防汛工作办公室对口联系,保持沟通渠道畅通。

  2.2职责。

  2.2.1防汛应急救援指挥部。

  (1)指挥、组织、协调公司防汛应急管理和救援工作;

  (2)负责防汛应急救援重大事项的决策;

  (3)必要时,协调各方应急救援的专业队伍开展应急救援工作;

  (4)根据地方政府和集团公司的指令及友邻单位的求助,组织应急救援工作。

  2.2.2防汛应急管理办公室。

  (1)在公司防汛应急救援指挥部的领导下,负责一般及以上级别防汛应急预案的综合管理工作;

  (2)传达公司防汛应急救援指挥部的各项指令,组织协调和指导一般及以上级别汛情应急处置工作;

  (3)需要公司各单位之间协作配合及社会增援时,按照应急救援指挥部的指令,协调组织有能力救援的组织和单位参加防汛应急救援,防止灾情扩大;

  (4)负责配合、协调各类防洪度汛事故的调查处理;

  (5)及时通报洪涝灾情及其救援情况;

  (6)承办公司防汛应急救援指挥部交办的其他工作。

  2.2.3有关成员单位(部门)。

  (1)总经理办公室:负责防汛应急救援信息的传递、上级和友邻单位指导、支援人员、调查人员的接待,为防汛应急救援人员提供交通保障。

  (2)机电物资部:负责防汛应急救援中的物资管理、生产机械(含特种设备)、施工供电等工作,以及设备撤离、处置的指挥和技术指导工作。

  (3)科技管理部:负责为防汛应急救援提供技术准备及指导。

  (4)工会:参与群众转移安置工作。

  (5)城区管理理部:组织协调城区防汛应急救援及其指挥;负责城区防汛24小时值班;协调、配合公安机关和有关单位对现场的安全警戒、交通管制及周围治安秩序维护和群众转移。

  (6)XX公司、XX公司:根据防汛应急救援现场的请求,组织医疗救治和卫生防疫工作,为医务部门提供技术支持。

  (7)其他有关部门:与防汛应急管理办公室建立应急联系工作机制,保证信息畅通,并根据防汛应急救援工作的需要,在公司应急救援指挥中心的组织、协调下做好相关工作。

  2.2.4各单位防汛应急救援组织机构。

  (1)根据公司防汛应急救援指挥部要求及实际情况负责制定、管理并实施具体的防汛应急救援预案,明确下属各单位的责任,落实防汛应急救援的具体措施;

  (2)组建防汛应急救援组织机构和各专业应急救援队伍,配备必要的应急救援器材、设备,与地方政府、业主、监理和公司等防汛应急救援机构建立应急联动工作机制,保证信息畅通,并根据生产事故应急救援工作的需要,做好相应的组织协调工作;

  (3)组织防汛应急预案的宣传、培训和演练;

  (4)汛情发生后,迅速报告并启动现场防汛应急救援预案,积极快速全力组织防汛应急救援和处置,提供事故现场状况和必要防汛应急救援设备器材以及必要的交通运输保障,防止事态扩大蔓延,尽量减少损失;

  (5)完成防汛救援和处理的其他相关工作。

  三、灾情预警

  公司防汛应急管理办公室根据各单位、各直管项目部或者城区防汛部门提供的防洪度汛预报信息,结合工程所在地或者城区汛情的自然条件、防洪度汛标准及水文情况进行分析评估,及时做出汛情预警。

  3.1预警行动。

  各级防汛应急机构接到可能导致防汛预警信息后,按照应急预案及时研究确定应对方案,并通知有关单位、部门迅速采取相应行动。

  公司有关部门接到防汛预警信息后,要密切关注事态进展,并按照应急预案做好应急准备和预防工作,及时向公司防汛工作领导小组和防汛应急管理办公室报告汛情,防汛应急管理办公室督促落实防汛措施。

  3.2信息报告。

  汛情发生后,现场有关人员应当立即报告单位负责人,单位负责人接到报告后,应立即向公司防汛应急管理办公室报告。报告和报警的内容主要包括:汛情发生时间、地点、范围、程度、损失及趋势,采取的措施以及联络人和电话号码,生产、生活方面需要解决的问题等。防汛应急管理办公室立即向公司防汛应急救援指挥部报告,必要时,向集团公司防汛应急救援指挥部报告。

  四、应急响应

  4.1分级响应机制。

  按照防汛的级别,应急响应分为Ⅰ级响应(重大级别、较大级别)、Ⅱ级响应(一般级别)。

  4.2应急响应程序。

  4.2.1Ⅰ级响应。

  4.2.1.1Ⅰ级响应由公司防汛应急救援指挥部负责向集团公司防汛应急救援指挥部报告,启动集团公司防汛应急预案,公司实行先期处置。

  4.2.2Ⅱ级响应行动。

  4.2.2.1公司防汛应急救援指挥部的响应。

  (1)组织协调防汛应急救援工作。

  (2)指挥公司应急管理办公室及有关成员单位(部门)按照其职责,做好应急救援工作。

  (3)组织、指导应急救援力量赶赴现场参加救援工作。必要情况下,请求集团公司或地方政府或业主专业应急救援队伍援助。

  4.2.2.2公司防汛应急管理办公室的响应。

  (1)及时向公司应急救援指挥部报告汛情及事态发展、救援工作进展情况;

  (2)保持与防汛单位应急救援指挥机构及有关部门的通讯联系,随时掌握事态发展情况;

  (3)指导现场应急救援工作,必要时协调专业应急力量增援;

  (4)协调落实其他有关事项。

  4.2.2.3有关单位(部门)的响应。

  (1)启动本单位(部门)的专业应急预案,组织或参与应急救援工作;

  (2)及时向公司防汛应急救援指挥部及应急管理办公室报告救援工作进展情况;

  (3)需要其他应急力量支援时,向公司防汛应急救援指挥部或应急管理办公室提出请求。

  4.2.2.4防汛单位的响应。

  (1)立即将汛情向公司应急救援指挥部及应急管理办公室报告;

  (2)并根据公司应急救援指挥部的指令,启动防汛应急救援预案,全力实施应急救援;

  (3)外部救援力量参与救援时,与其做好配合。

  4.3应急结束。

  防汛应急救援终止的基本条件为:防汛的.险情消失,汛情已得到稳定控制。

  Ⅰ级响应的应急终止,由公司防汛工作领导小组根据集团公司下达的指令,宣布应急终止命令。Ⅱ级响应的应急终止,由公司防汛工作领导小组下达应急终止命令。

  五、保障措施

  5.1通信与信息保障。

  公司防汛应急管理办公室组织建立健全公司防汛应急救援综合信息网络系统和信息报告系统,完善相应的数据库;正常情况下,各级应急指挥机构和主要人员应保持通信24小时正常畅通。

  5.2应急队伍保障。

  各级防汛应急救援指挥部依法组建和完善防汛应急救援队伍,并督促、检查和掌握所属单位、项目部相关应急救援力量的组建和落实情况,保证机构健全、人员到位,保证应急状态时能及时有效实施救援。

  5.3应急物资装备保障。

  各单位防汛应急管理机构指导、协调本单位做好相关防汛应急救援物资材料以及特种救援装备的配备工作,完善有关制度,实现资源共享。

  各单位机电、物资管理部门应当建立应急救援设施、设备等储备制度,储备必要的应急物资、器材和装备,并监督、检查和掌握各级应急物资的储备情况。

  5.4经费保障。

  各级防汛应急管理机构应当做好防汛应急救援必要的资金准备。

  5.5交通运输保障。

  各级防汛应急管理机构或有关部门根据救援需要及时协调有关单位、部门提供交通运输保障。

  5.6医疗卫生保障。

  公司所属各卫生所应当加强医疗救援能力建设,制定应急处置行动方案,配备必要的医疗救治药物、器械、设备和人员。没有设置医疗机构的工程施工项目部,应与当地或业主的医疗卫生机构建立应急联动工作机制,确保应急处置及时有效。

  六、宣传、培训和演练

  6.1公共信息交流。

  公司及所属各单位和有关部门要组织开展应急法律法规和防汛预防、避险、避灾、自救、互救、急救等常识的宣传教育工作,提高全员的危机意识。

  6.2培训。

  各单位要组织各级应急救援机构和专业应急救援人员的岗前培训和业务培训,提高防汛应急救援能力。公司防汛应急管理办公室负责检查和指导。

  6.3演练。

  公司防汛应急管理办公室和有关部门指导、协调、督促防汛应急救援演练工作。各级应急机构每年至少组织一次防汛应急救援演练,并做好记录。演练结束,要对演练结果进行评估,检验有效性,分析存在的不足,以便进一步修改、补充和完善。

  七、附则

  7.1预案管理。

  本预案由公司安全质量环保部制定,经公司应急、防汛管理委员会批准,由公司防汛应急管理办公室负责解释并组织实施。各有关单位按照本预案的规定履行职责,并制定与本预案、上级有关预案相衔接的应急预案。

  7.2发布实施。

物资公司防汛应急预案 篇2

  活动时间:20--年12月31日中午12:00——17:30

  活动地点:(定场地较大的场所进行,会餐除外)

  参与活动人员:全体员工及家属

  活动内容:

  一、欢乐大家庭活动

  (一)举行公司元旦团拜会

  由公司领导致辞,团拜会结束后,进行团圆大会餐。

  (二)派送家属慰问金

  在大会餐进行的过程中,由公司给员工家属(1位)派送慰问金(200元/人)。

  二、游园活动

  (一)部门组合团队游戏:

  1、你来比划,我来猜

  每个部门选出2人,游戏以两人为单位。先自由选择题目的类别(成语、水果、体育器材、学习用具、电器、食品、日常用品等)。一人看词语,一人比划,由他的搭档猜出比划者比划的是什么词语。一分钟,一组10题,答对题最多者获胜。

  游戏规则:

  (1)主持人在桌子后面出示题目,表演者正对着主持人看题目,猜词语者背对着桌子,不能看题,否则该词语算弃权;

  (2)表演者对于难表演的词语,可喊“过”,直接进入下一题;

  (3)表演者可通过语言、行动等各种方式表演,但说的话中不能含有该题目中的任何一字或相同读音,否则该题视为弃权;

  (4)旁人不能提示,否则也视为弃权。

  2、齐家抬一杆:

  每组选出5名队员,面对观众站成一排,主持人将一条杆子横放前面,每人伸出一根食指支撑杆子,不许用手勾,手指不得离开杆子,手指离杆算违规,重新再来,手指离杆两次或杆子掉地任务失败,主持人放手后进行计时,撑住杆子时间越久的小组得奖。

  3、三心二意数豆子:

  主持人随机抓取一把豆子,一组选出两名队员,一个提问题,另一个边数豆子边回答问题,在规定的时间内数完豆子和问完所有的问题。

  (二)打擂台游戏

  1、猜码:

  一组;3局2胜出线,前2名积分高者晋级。

  奖励方法:奖前8名,分别为100元、90元、80元、70元、60元、50元、40元、30元。

  2、色盅:

  (1)比赛方法、规则:“色盅”分组进行淘汰赛,每2人为一组,比赛的2为选手对摇10次,胜局超过5次的晋级。

  (2)奖励方法:奖前7名,分别为分别为100元、80元、70元、60元、50元、40元、30元。

  1、夹玻珠(勋章值:2枚)

  2、飞镖(勋章值:4枚)

  3、吹硬币(勋章值:5枚)

  (三)个人自由组合游戏

  一分钟吹翻15枚5分钱硬币,必须把硬币的另一面吹翻过来,达到得奖。

  4、套鸭子

  每人套6次,根据套中距离远近给予饮料、啤酒、工艺品、活鸭等等不同的奖励。(套活鸭必须完全套中脖子)

  各种奖品对应一定的勋章值,通过收集以上项目所得勋章兑取奖品,除了游戏项目套鸭子外。奖品有饼干、糖果、饮料、巧克力、酱油、鸡精、牙膏、香皂、洗衣粉、洗洁净、小相册等。

  三、幸运大抽奖(该项在其他游园活动结束后进行)

  分两组进行,一组是成人组,一组是少年儿童组。

  每人按预先确定的号码顺序先后进行抽奖。成人组的奖品设一、二、三等奖,奖品是现金(或是小家电),少年组的奖品是大礼包。

物资公司防汛应急预案 篇3

  财务能否正常运行跟企业是否拥有一个有效的财务内部控制制度有着很大的关系,供电企业应该根据自身的实际情况,设计一个适应于该企业合理发展的新流程,并在其他流程的支出至少,制定一个完善的内部控制制度,对企业财务内部控制的进行改造和完善,不仅可以使企业内部控制和财务流程更好地结合,还能降低进行流程再造的风险和成本。

  1内部控制

  1.1内部控制的概念

  内部控制是一个实现控制目标的过程,其由企业的监事会、经理层、董事会以及全体员工共同实施。其目标在于合理保证企业的资产安全、经营管理合法合规、财务报告等信息完整、真实,从而提高企业的经营效果,促进企业更好的发展[1],图1为企业内部控制结构图。

  1.2内部控制的原则

  (1)成本效益原则。内部控制在实际实施的过程中,应该对预期效益以及实施成本之间做出权衡,以更好地、合理地控制实施成本。(2)适应性原则。内部控制应该与企业的业务范围、风险水平、经营模式以及竞争状况等相适应,并根据实际情况及时进行调整和完善。(3)全面性原则。内部控制应该贯穿企业财务管理的全过程,包括决策、执行和监督,企业及其子公司的各种事项和业务都应包含在内。(4)重要性原则。在全面控制的基础上,内部控制应该对高风险领域和重要业务事项高度关注。(5)制衡性原则。内部控制应在机构设置、机构智力、业务流程、权责分配等各个方面起到相互监督、相互制约的作用,同时也要兼顾到企业运营的效率[2]。1.3内部控制的要素(1)内部监督。内部监督是指企业对内部的实施情况与建立进行监督、检查,对内部控制的有效性进行评价,发现缺陷并加以改进的过程。(2)内部环境。企业实施内部控制的基础就是内部环境,主要包括机构设置、机构治理、人力资源政策、内部审计、企业文化和权责分配等。(3)信息与沟通。信息与沟通是企业准确、及时地传递相关信息,确保信息在企业与外部、企业内部之间进行有效沟通。(4)风险评估。指在经营活动中,企业及时系统分析、识别其与内部控制目标实现的相关风险,并采取相应的策略应对风险[3],图2为企业内控风险评估的步骤。(5)控制活动。企业根据风险评估的结果,对风险进行相应的控制,将其控制在企业的可承受范围之内。

  2供电公司财务内部控制方案设计

  ERP是一个包含了企业所有先进管理理念的企业资源计划,主要是将现代企业的内部资源进行合理的管理、规划及控制。如今,随着经济的发展,对于企业管理而言,信息技术越担任越来越重要的地位,ERP也被供电公司等广泛地运用到现代企业当中。

  2.1ERP环境下供电公司财务管理作用分析

  (1)推动预算管理工作。构建一个合理的EPR管理系统,能够促使供电企业对内部资源进行更加规范、更加全面的计划与管理。供电企业应该按照公司不同业务的不同类型,从不同的角度出发实施预算管理。根据业务项目的种类,在该项目的性质与特征上进行分析和探索,再监控预算方案。另外,应该加强控制各个部门的'具体工作程序,明确各部门的本身权利与职责,还需扩大预算管理的范围,使电力公司对财务的内部控制更加准确,降低企业的经济成本。(2)扩大财务审查范围。基于ERP的环境,能够使企业管理中的各板块相互联系与融合,应对财务控制采用多种审查方式,通过内部审查工作的全面实行,继而扩大企业财务的审查范围,旨在保障供电工程财务管理工作的规范性和科学性。(3)提高财务管理水平。基于ERP的环境,供电公司的业务信息将自动输入至企业的财务管理工作中,从而减少了复杂的手续和不必要的麻烦。这样以来,能够使企业的业务信息和财务信息相统一,保证财务信息的准确性和精确度,减少管理人员的工作量,从而全面提高财务管理的工作效率和质量[4]。(4)有效保留交易信息。在ERP系统中,管理人员可以对相关数据凭证进行删除处理,一旦账务结算完毕便无法再结账。而且即使管理人员修改或删除了数据,该系统仍会保留交易痕迹与信息,管理人员可以更方便地寻找和查阅数据,也减少了违法行为及不规范行为发生的几率。

  2.2供电公司财务内部的控制方案设计

  (1)加强内部的财务控制工作和基础设施工作。随着社会经济的迅速发展,在社会市场上开始大量建设基础工程,因此,必须加强供电公司内部的财务控制工作和基础设施工作,从而使供电公司的供电质量得到全面提高。其主要工作内容有:在供电公司内部财务的管理过程中,管理部门应该对工程建设的具体进度进行监控并实时获取,监理部门、审计部门以及内部的管理部门应该加强对工程建设进度报告的制定和传递的重视,使得资金能够及时拨付,确保工程正常实施。另外,应该加强供电公司的考核力度,不断扩大内部机制,开展强制性的考核工作。(2)制定安全防护制度。在ERP系统的支持下,供电公司能够在内部进行资源共享,但这也给内部的系统安全带来了一定的威胁。公司必须保障该系统的安全问题,制定一个安全防护制度,并对内部财务的控制工作进行不断的完善,从而保护内部系统。主要方式有:①外部系统和内部系统的系统或计算机必须隔离开,两个必须能够独立运行,并运用身份识别等相关系统对一些功能进行权限设置,这样的做法可以在很大程度上保证供电公司的信息安全。除此之外,供电公司可以在系统里安全全方位的防火墙,并使数据在输送和传递的过程中职能通过单向渠道进行传输,以此来保障该系统的安全性能。②明确划分各个部门人员的具体职责,充分发挥各个岗位之间相互前置、相互影响、相互监督的作用。③因现阶段我国网络环境并不理想,骇客攻击和网络袭击等不良事件也时有发生,对企业造成极大的损失和危害,甚至可能会造成商业的泄露、盗取,因此,ERP系统的可靠性和安全性必须得到保障,使其在相关法律法规范围职能平稳地运行,避免机密泄露等情况的发生。(3)提升人员专业水平及综合素质。公司内部的财务内部控制工作能否平稳开展受着管理人员水平和综合素质高低的直接影响,因此,供电公司财务管理人员的专业水平及综合素质继续得到相应的提升。主要措施有:①使审计人员积极参与到控制工作中,及时发现控制工作中所存在的问题并给予相应的意见和解决办法,减少企业的财务风险。②根据EPR管理系统的要求与标准对员工进行培训,使员工熟练掌握该系统的操作技能和理论知识。

  3结语

  综上所述,在供电公司的内部财务控制之中科学地运用ERP系统提高供电公司的内控机制。该系统的运用,可以使企业财务信息的完整性和权威性得到有效的推动,保障财务系统的安全性,化解企业的各类风险,从而提升财务控制的工作质量和效率,促进供电行业的发展。

  作者:刘丽 单位:国网安徽省电力公司亳州供电公司

  参考文献:

  [1]郑金生,陈蕾,许战坡.内部控制在供电企业也扩报装业务流程中的应用研究———基于风险管理的视角[J].会计之友,20xx(9).

  [2]刘岳华,魏蓉,杨仁良,张根红,李圣,肖力.企业财务业务一体化与财务管理职能转型———基于江苏省电力公司的调研分析[J].会计研究,20xx(10).

  [3]王磊.论电力企业财务内部控制体系的构建———基于风险管理视角的分析[J].企业导报,20xx(20).

  [4]黄颖,林春红.基于财务集约化理论下的供电企业资产管理风险控制探究[J].华东电力,20xx(14).