公安述廉报告

  (七)加强队伍正规化建设,全面提升队伍整体形象

  一是进一步完善局党委读书会制度,不断加强班子思想政治建设。以科学发展观为指导,注重从学习中找思路,从工作中找突破,适时研究破解那些长期以来影响和制约公安工作发展的重点、难点问题;研究探索公安“打、防、控、管”的新思路、新举措;研究如何加强基层基础建设和队伍正规化建设。要用科学的理念、科学的精神、科学的方法来科学用警,全力提升班子的公信度,进一步激活公安队伍的凝聚力、创造力和战斗力。

  二是从严治警、从优待警,全面提升队伍正规划建设水平。建立健全、严谨规范的队伍管理制度和科学合理考绩机制,转变工作作风,提高管理效能。坚持不懈地抓好“五条禁令”等有关规定的执行,加大督察监督力度。落实“问责制”,力推责任倒查。不断提升从优待警的工作力度,要倾心发现和启用那些思想正、工作硬、业务强、作风佳、反映好的优秀民警。要从工作上、生活上关心民警、关爱民警。要重奖那些埋头苦干、绩效明显、贡献突出的民警,并设法提高其政治待遇。要尽快成立“民警疾困救助和子女考取重点大学奖励基金”,让民警设身处地感受到警营大家庭的温暖。

  三是倡导文化育警,丰富警营文化生活。近年来我局高度重视公安文化实践活动,涌现出一批文艺、体育、摄影、书画、创作等业余能手,在全市全区组织的各类业余比赛中取得骄人成绩,彰显了公安民警创造历史、书写历史、讴歌历史、献身公安事业的豪情。2012年,我局力争新建公安指挥中心,工程立项建成后,公安文化阵地建设将应运而生,各项文化、训练活动会更加丰富多彩。我们力图在现有业余篮球、排球组队参赛的基础上,更加精炼具有实力、竞争力的运动队伍。要充分展现、发挥民警的业余爱好和专长,培养塑造积极向上、逢冠必夺的生活激情,全力打造鄂前旗公安文化品牌,进而推动公安事业的全面发展。

  四是继续以“三个必训”、“三基”工程、“三考”工作为依托,针对不同层次、不同岗位对基本功的不同要求,实现教育培训

  工作的多样化、专业化。每年利用一个月时间对基层民警进行法律知识和实战技能培训。纵深开展“业务大培训、岗位大练兵、技能大比武、素质大考核”活动。

  五是不断研究出台便民、惠民新举措,切实加强和改进公安行政管理工作,要从群众衣食住行等基本民生问题着眼,从户口登记、证照办理发放等事关群众的问题入手,打通便民、利民、惠民“绿色通道”,真正让全旗人民设身处地感受到公安机关为民带来的实惠,把公安工作的成效更多、更好、更直接地体现在促进社会和谐和惠及人民群众之上,让人民更加满意。

  六是进一步加强队伍纪律作风教育,通过“四个规范”(语言规范、程序规范、行为规范、承诺规范),来校正每位民警的言行举止,使民警“三个至上”(党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上)的理念切实增强,依法行政、依法办案的意识进一步巩固。坚决杜绝“冷硬横推”、“吃拿卡要”和利用特权开展营利性活动等伤害群众感情、侵犯群众利益问题的发生,坚决防止执法不公和执法不作为、乱作为等现象,以优质、文明、高效的优良作风和精神面貌,树立新时期公安队伍新的执法形象。

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