双方解除劳动合同

2023-04-16

双方解除劳动合同 篇1

  甲方(用人单位):

  乙方(劳动者):身份证号码:

  甲、乙双方于______年____月____日签订了【为期年】【无固定期限】的劳动合同,现乙方向甲方自愿申请,要求解除双方之间的劳动合同。

  经双方平等协商,甲方同意与乙方解除劳动合同,并就解除双方劳动合同的事宜达成如下协议:

  一、双方一致同意于______年____月____日解除双方劳动合同,双方的劳动权利义务终止。

  二、因乙方主动提出与甲方解除劳动合同,根据《民法典》之规定,甲方无需向乙方支付解除劳动合同经济补偿金及赔偿金等。

  乙方已知悉《民法典》的规定,不要求甲方支付经济补偿金及赔偿金等费用。

  三、甲方为乙方缴纳社会保险费至______年____月____日止。

  四、甲、乙双方在此确认:劳动合同履行期间,双方已依法签订了书面的劳动合同,甲方依法履行了相应义务。

  双方无违反劳动法律、法规的行为。

  解除劳动合同之日前的劳动报酬(含加班工资、奖金、补贴等)双方已全部结清。

  乙方不再因为原劳动合同的签订、履行、解除向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。

  五、乙方应在本协议签字后七日内与甲方有关部门(原所在部门、劳资、财务、后勤等)办理完工作交接手续。

  如有乙方负责办理的对外业务没有清算完毕,乙方应负责将往来账目核对清楚,并将由对方盖章、签字确认的对账单(或欠款证明)交甲方财务部门。

  否则,由此给甲方造成损失的,由乙方负责赔偿。

  六、劳动合同解除后,乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密(包括本协议内容)的义务,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付违约金元。

  乙方在解除劳动合同之前与甲方签订了《保密协议》、《竞业禁止协议》的,仍应遵守原协议的约定。

  七、乙方办理完各项交接之后5日内,甲方向乙方提供解除劳动合同证明。

  乙方应于劳动合同解除后15日内到甲方办理档案、社会保险关系转移手续,逾期不办责任自负。

  八、甲、乙双方解除劳动合同后,乙方不得以任何方式对甲方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损甲方形象或利益的行为,否则甲方有权追究乙方相应的法律责任。

  九、本协议经甲方盖章,乙方签字后生效。

  本协议一式四份,甲、乙双方各一份,养老保险、失业保险处各一份。

  甲方(盖章):乙方(签字):

  ______年____月____日______年____月____日

  特此证明。

  单位(盖章)

  ______年____月____日

双方解除劳动合同 篇2

  甲方:

  乙方:

  甲、 乙双方就劳动关系终止达成如下协议:

  一、 原劳动合同自 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、 甲、乙双方同意,自X年X月X日起终止劳动关系。

  三、 甲、乙双方同意终止合同补偿金为X个月工资(按当事人上年度月年均工资计算)合计: (小写: 元)。

  四、 本协议自签字日起生效。

  五、 本协议一式三份,甲、乙、市社保局各执一份。

  甲方: 公司

  乙方签字:

  (盖章)

  甲方代表签字:

  年 月 日 年 月 日

双方解除劳动合同 篇3

  双方解除劳动合同协议

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  甲乙双方于*年*月日*签订为期*年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:_________________

  1、自*年*月*日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;

  2、乙方工资结算至离职之日,支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为元,差旅费、交通费、手机费等费用合计*元,以上费用均需扣除所得税,甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。

  3、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币*元。(税前)甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。

  4、甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至*年*月*日止。

  5、甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;

  6、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。

  7、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付违约金*元。

  8、甲乙双方之间无任何竞业限制协议,双方解除劳动合同协议合同解除后,乙方无需履行任何竞业限制义务。

  9、本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定,双方之间不再存在其他任何劳动争议。

  甲方(盖章) ___________

  法定代表人(签章) ___________

  乙方(签章) ___________

  ____ 年 _____ 月 _____ 日

双方解除劳动合同 篇4

  ________________(方)因_________________原因,要求提前解除与________________(方)于___________年_______________月_______________日签订的劳动合同。经协商,双方同意根据_________________(劳动法或劳动管理的有关规定),从_____________年_______________月_______________日起,解除劳动合同。甲方按规定支付(不支付)乙方经济补偿金_____________元。本协议一式两份,由甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方(盖章) ___________

  法定代表人(签章) ___________

  乙方(签章) ___________

  ____ 年 _____ 月 _____ 日

双方解除劳动合同 篇5

  甲方:_________________公司

  乙方:_________________

  甲、乙双方就劳动关系终止达成如下协议:

  一、原劳动合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  二、甲、乙双方同意,自_____年_____月_____日起终止劳动关系。

  三、甲、乙双方同意终止合同补偿金为_____个月工资(按当事人上年度月年均工资计算)合计(小写:_________________元)。

  四、本协议自签字日起生效。

  五、本协议一式三份,甲、乙、市社保局各执一份。

  甲方:_________________公司

  乙方签字:_________________

  (盖章)甲方代表签字:_________________

  ________年____月____日

  ________年____月____日