厂区春节布置方案

2024-11-19

厂区春节布置方案 篇1

  一、20xx年春节活动背景:

  20xx年即将过去,在新的一年里,你是否已经准备好了新的目标向前冲刺,回顾20xx年,我们有限分公司已成立有x年的历史了,在这段时间我们成功的开出了5家分店,并通过特价让利促销、抽奖、赠品赠送活动、及其他促销活动和公益性的活动,不断的建立忠实顾客和开发新顾客、提高公司的销售业绩、树立超市的`品牌形象。届时!新的一年里,我们将会以大型的促销活动来回报顾客,使顾客朋友走进人本就有新的感觉,新的实惠、新的收获!

  二、20xx年春节活动主题:

  1)春节贺岁 礼送新春

  2)元宵节情缘元宵节

  3)情人节感受温馨浪漫

  三、20xx年春节活动时间:

  20xx年x月x日—20xx年x月x日

  四、20xx年春节活动布置策划:

  (时间要求请见附表)

  卖场内外已暖色料为主(大红、橙色、黄色)

  1.场外布置:

  1)10家门店共制作10条大型巨副放于入口处(主题宣传和活动宣传)。

  2)外包柱按门店的实际情况统一进行包装。

  3)门口处上方各挂大型灯笼(50cm),要求美观。

  4)10家门店各制作竖副8条,内容为七彩(各门店进行费用联系).

  5)各门店门口处统一放置红地毯一条(6mx2m)。

  6)地贴春节专用地帖张贴在出入口,内容可以为拜年图案或春节活动主题(由营销科统一制作).

  2.场内布置:

  1)门店pop标识用春节专用标识,海报及广告牌,货价帖字。

  2)门店统一悬挂春节吊旗,灯笼及帖字样,气球、彩幅,以及堆装统一贴满春节广告布。

  3)卖场内统一播放春节碟片,特价信息,活动内容等。

  4)一条街制作喷绘一张(材料为kt板)(由营销科统一制作)。

  5)制作吉祥门,按商场的春节陈列方向进行设计(详情见附图)。

  通道:

  1)挂春节专用吊旗(由营销部统一设计制作).

  2)根据卖场实际的空间大小,进行在灯管的空隙间灯笼的.悬挂。

  年货陈列专区:

  1)区上方用彩灯、气球、枫叶、小灯笼、彩旗、黄色锡纸等装饰品装饰,把整个专区的轮廓框出来。

  2)货陈列进行食品、用品各进行专区的陈列,并在上方悬挂“年货街”字样的pop,统一使用kt板进行制作到位。

  3)专区的陈列主要以地堆的形式为主,地堆必需以pop标注,商品建议全部用枪纸标价。若专区在主通道或入口处,在专区的正前方用彩灯制作一个拱门,彩灯以闪烁为主要表现形式。

  楼道口:

  1)可用kt板制春节喜庆拱门或用汽球绑扎成拱形门。

  2)楼道墙壁上可喷绘海报张贴(活动内容及喜庆图案),或用张贴春节喜庆剪花,布置时尽量偏高,以免顾客摘取。

  3)有电梯的营销店进行电梯口气氛的布置,可以在电梯口悬挂红灯笼、彩条、气球、中国结、彩灯等物资进行装扮.

  3.员工布置及服务用语

  1)营销科统一制作春节员工帽子,商场每位员工必须佩带。

  2)春节期间员工服务用语:你好!新年快乐!欢迎光临!

  3)收银台的收银员穿戴塘装.

  五、20xx年春节活动陈列及商品的促销活动

  1)特价商品促销

  具体的特价商品类型:以冬季商品年货、佳节礼品为主。主要包括营养保健品、啤酒、葡萄酒、补酒、南北货、粮油制品食用油、休闲糖果蜜饯、冲调食品礼盒、家用电器、厨房用品、清洁用品等。其中龙港店、鳌江大厦店,还增加箱包、服饰、鞋子、床铺上用品、生鲜处熟食、水果、海鲜干货等,以上商品均可重点陈列,并可做为一条街来陈列。

  2)厂商的赠品促销

  联系30种以上商品进行买赠活动,具体有买赠的商品有:保健品、补酒、粮油制品食用油、休闲糖果蜜饯、冲调食品礼盒、家用电器、厨房用品、清洁用品等。其中大卖场的服饰、鞋子、床铺上用品等,赠品由厂商提供赞助。(由门店及营销科共同执行)

  1)厂商大型文艺促销活动.

  2)联系厂商做大型的文艺活动,主要有蒲公英、红桃k、等厂商进行轮回演出,提高各商场的客流量和销售。

  3)联系厂商做大型的场外活动,需各门店提前准备。

厂区春节布置方案 篇2

  布置方案以为主基调,辅以剪纸巨龙(红、黄色各一条,二龙戏珠状)。

  剪纸窗花(“年年有余”或其他表现形式)。剪纸“春”、“福”字彩条,红灯笼、特价条、板(KD板制作)等为主的材料布置场景,以此达到一种卖场热烈、热闹,红扑扑的氛围效果。

  一楼布置

  1、两侧外墙装饰(玻璃面)

  以红灯笼(KD板做),假爆竹(KD板做)布置装修。字有“龙年吉祥+马到成功”或吉祥如意等。

  2、门口装饰

  门口圆柱(两个)用包裹,上书一幅具有商业气息浓厚,能体现出满家福南油店进驻南油,服务定位方面的对联(待拟、黄色字)。门口四个灯笼贴金黄色字(与对联相对应)。入门口内上饰连串小灯笼。各专柜主调的剪纸“春”“福”字色条加以装饰不止。

  3、门口布置

  可让食品部在门口两侧制作两特卖场地。

  A、制作方式:

  用木条框订做卖场小房子,KD板或万通板加以外围装饰。

  B.布置:

  各式小灯笼、剪纸或其他装饰加以布置,小房两侧可书对联(待拟)。

  C.规划、设计:

  企划部负责设计,布置,房子订做由工程部负责。

  4、两侧门装饰布置:

  两侧门内吊成串小灯笼

  a.上电梯间可布置特价产品牌、产品介绍牌,每日特价牌(KD板制作)

  b.下电梯间可布置宣传栏、表扬栏。

  c.两侧门内可辅以剪纸“春”“福”字条幅装饰。

  5、服务中心周围可以剪纸“春”“福”字条幅装饰。

  二楼布置:

  1、电梯入二楼处,年货一条街布置:

  “年货一条街”(KD板制作,宇多用黑色不干胶字),用窗花或黄色不干胶条镶边,两边用剪纸窗翻置。

  2、“年货一条街”内场布置:

  现有情况下,以KD板围KD板灯笼(特价)制作一面装饰板。以黄色条或窗花形式镶边,两侧以剪纸窗花布置,中间可用“年年有余”等富有喜庆的语句加以烘托。

  3、场内可定做小不一及多种表现形式的特价牌(KD板制作)。

  4、堆头两侧可用剪纸“春”“福”字条幅加以装饰。

  5、特价区布置:

  a.以“过年啦!把福字接回家!”为主题,用横匾形状加以表现(KD板制作,窗花状或黄色条饰边,以剪纸巨龙(红黄各一,二龙戏珠状)缠绕“把福字接回家”横匾。

  b.场内堆头两侧可用剪纸“春”“福”字条幅加以装饰。

  “年货一条接街”及“特价区”内所有的.堆头小都可以不干胶刻字“过年啦!把福字接回家”装饰布置。

  6、酒店春节装饰布置方案

  为烘托星级酒店氛围,突出中国传统节日的喜气,今年春节布置主色调以红、黄两色为主,以达到恢祥和的节日氛围效果。本职草拟20xx年春节酒店装饰布置方案,请领导给予指示。

  酒店外围:

  1、行车道花圃前立放金童玉女,延用至元宵。(工程部协助完成)

  2、外围植物绕拉花、满天星(同圣诞节装饰),然后酒店正门口立盆金桔,顶棚挂红灯笼,草坪上斜拉彩旗。

  3、门口悬挂“xx酒店恭祝全市人民新春快乐”横幅。(本职完成)

  4、门口两侧玄武岩贴“鸡题脆竹报三多”“犬画红梅臻五福”“辞旧灵鸡歌日丽”“迎新瑞犬报年丰”对联(两幅请领导更改),中间“恭贺新禧”对联,附图于后。(本职完成)

  5、酒店堂玻璃门贴龙年生肖剪纸图案,四扇门一一对称。附图于后(本职完成)

  6、三、四楼阳台栏杆插上彩旗。

  大堂:

  1、堂吊顶筒灯与筒灯之间用红、黄两色装饰带做弧形波浪,两个弧形间挂一中国结或宫灯。(本职完成)

  2、总台收银顶部红、黄两色装饰带做弧形波浪,两个弧形间也挂一中国结或宫灯。(本职完成)

  3、总台两边(原放置圣诞树的位置)立两棵金桔盆栽,上面绕满天星,挂红包袋作装饰,总台两边柱子上各挂一号中国结。

  4、总台上摆放元宝塔(去年有购),其他植物均绕上满天星、拉花装饰。(联系绿化盆栽供应商及时更换盆栽)

  5、咖啡厅现有绿叶、彩带等布置无需变动,墙面上再贴一两幅生肖剪纸图案即可。(本职完成)

  6、后院通道门玻璃贴类似门装饰图案。(本职完成)

  7、播放春节背景音乐,年二十八开始播放。

  餐厅:

  1、包厢通道吊顶筒灯与筒灯之间用红、黄两色装饰带做弧形波浪,然后两个弧形间挂一中国结或宫灯。(本职完成)

  2、宴会台背景墙装饰一春节图案。

  3、餐厅收银台上方吊顶挂小灯笼装饰,所有植物改成金桔盆栽。

  4、太姥厅宴会背景按婚宴等设计(底铺绒布,顶和旁边用窗帘装饰),中间挂一春节装饰图案。

  5、太姥厅顶棚用红、黄两色彩带做弧形波浪装饰、中间挂一塑料宫灯,所有株植物上挂红包袋、洒彩花、小元宝。

  6、迎宾处通道门原圣诞老人图案改成财神图案,附图于后。(已完成)

  7、堂往餐厅通道楼梯顶棚挂2米高“吉祥如意”“新春快乐”宣传画,然后挂于人手碰不到的位置,楼梯墙面木头上布置金色拉花。附图于后。

  8、播放春节背景音乐,年二十八开始播放。

  夜总会:

  1、厅吊顶按现有布置不变。

  2、厅舞台背景用春节图案喷绘。

  3、通道挂塑料灯笼,吧台装饰些拉花。

  楼层:

  1、楼层通道电梯口吊顶挂中号塑料宫灯或菠萝灯。(本职完成)

  2、电梯口正面墙贴春节装饰图案。然后附图于后

  3、播放春节背景音乐,年二十八开始播放。

  B楼

  足按:

  1、门玻璃装饰与A楼玻璃门装饰相同。(本职完成)

  2、外墙玻璃贴招财进宝等图案。(已有)

  3、播放春节背景音乐,年二十八开始播放。

  总台及楼层:

  1、总台及堂顶部挂小红灯笼。(本职完成)

  2、各楼层电梯口挂红灯笼。(本职完成)

  3、播放春节背景音乐,年二十八开始播放。

  各营业场所收银台放置号多宝塔,去年有购。

厂区春节布置方案 篇3

  为贯彻落实中央及省市决策部署,巩固来之不易的防控成果,进一步扎实做好“六稳”工作,全面落实“六保”任务,统筹疫情防控和经济社会发展,确保企业生产有序、员工健康安全、就业形势总体稳定,根据省人力资源社会保障厅等七部门《关于开展“迎新春送温暖、稳岗留工”专项行动的通知》(皖人社明电〔20xx〕5号)要求,决定春节前后在全市范围内开展“迎新春送温暖、稳岗留工”专项行动。现将有关事项通知如下:

  一、行动主题

  迎新春送温暖稳岗留工

  二、行动时间

  20xx年1月21日至3月31日

  三、服务对象

  (一)留在务工地就地过年和已返乡农民工等务工人员;

  (二)有转移就业意愿的农村劳动力;

  (三)脱贫人口、边缘易致贫人口、农村低收入人口等重点帮扶对象;

  (四)重要医用物资生产、生活必需品生产、保障城市运转、重点产业链等企业,重大投资项目相关企业;

  (五)其他有用工需求的用人单位。

  四、行动目标

  (一)倡导不返乡、返乡有帮扶,鼓励引导农民工等务工人员就地过年,切实做到“生活有保障、就业有岗位、培训有资源、有门路、困难有帮扶”,使他们能得到就业服务、权益维护等相关支持帮助,感受到和政府的温暖关心,实现就地过年有关怀。

  (二)使重点企业和其他有用工需求的用人单位能享受相关用工服务和政策支持,正常稳定运转和健康发展,实现开工复工有保障。

  (三)使有转移就业意愿的农村劳动力、重点帮扶对象、节后返岗农民工等能得到政策咨询、岗位信息、劳务对接等服务,实现节后务工有支持。

  五、行动内容

  (一)送温暖留心

  1.编发一封慰问信。相关部门联合向广大务工人员发出“一封信”,倡导尽量就地过年,通过各部门、“明白纸”等有效载体和园区、镇村等有效渠道广泛推送,强化正面宣传和舆论引导。指导各地阜阳籍务工人员就业保障服务站进行转发,做到应知尽知、应晓尽晓。

  2.发出一封倡议书。进一步加强与长三角、珠三角、京津冀等用工输入地有关部门间的横向合作,切实维护留在务工地过年的阜阳籍务工人员的合法权益,落实好工资、休假等待遇保障,确保阜阳籍务工人员“就业有着落、权益有维护、生活有保障”。

  3.开展走访摸底。动员各地阜阳籍务工人员就业保障服务站以企业为单位,开展阜阳籍务工人员留岗返乡情况摸底调研,在阜阳当地开展“就业访民生、听民情”活动。春节前走访重点企业,摸清春节期间生产经营和春节后开工复工等工作安排,摸清劳动者返乡意向和行程安排,指导做好稳岗留工工作。春节后重点走访社区、乡村,摸清农民工等转移就业劳动者返岗时间和目的地,引导其安全有序错峰返岗复工。

  4.加强对留岗务工人员关心关爱。鼓励企业结合生产经营实际,采取发放留岗红包、过年礼包、安排文化娱乐活动等措施,吸引职工就地过年、在企休假。对留在务工地过年的农民工等务工人员,在做好疫情防控的基础上,积极组织多种形式的集体过年活动,协调强化餐饮商超、医疗卫生、治安消防等服务供应保障,确保企业和务工人员正常生产生活。

  5.开展困难群体节日慰问。通过各地阜阳籍务工人员就业保障服务站,为就地过年务工人员送去节日祝福和慰问物品,加强对在异地暂遇困难人员的关心关爱,帮助其及时解决生产生活具体问题。人力资源社会保障、民政、扶贫、团委、工会、妇联等部门联合通过上门走访、手机短信、QQ群、微信群等途径,开展为农民工办实事活动,协调做好家庭成员异地过年慰问、服务等工作,特别要加大对农民工留守子女的关爱帮扶,积极协调电信部门赠送流量礼包,保障异地分地务工家庭以络视频、电话、短信、微信等方式“春节团圆”。

  (二)强政策留岗

  6.落实援企稳岗相关政策。加大援企稳岗相关政策落实力度,按规定落实中小微企业稳定就业岗位补贴、失业保险稳岗返还、职业技能培训补贴等相关政策。支持重点行业开展以工代训,鼓励企业制定错峰放假和调休计划,以岗留工、以薪留工。鼓励企业结合需要灵活安排职工在岗培训和技能提升培训,引导企业不裁员、少裁员。

  7.维护务工人员劳动权益。清理整顿人力资源市场秩序,各类人力资源服务机构和用人单位不得发布拒绝招录中高风险地区劳动者的招聘信息;各类用人单位不得以来自中高风险地区为由拒绝招用求职人员;对因疫情导致劳动者暂不能返岗正常劳动的,企业不得解除劳动合同或退回劳务派遣用工。

  8.加强风险防范力度。开展就业形势监测分析,准确把握企业减员、农民工回流等情况,同步做好应对预案,全面开展风险隐患排查,有效防范企业规模裁员风险。深入推进根治欠薪冬季专项行动,全力保障职工工资支付,积极回应重点群体诉求,畅通线上线下举报投诉渠道,严肃处理各类欠薪违法行为,有效防范和化解劳动关系矛盾纠纷。

  (三)稳生产留工

  9.全力稳定企业生产。强化实施重点企业用工调度保障机制,优先支持重点企业、重大项目、重大工程连续生产、保障供应,有条件的地方可通过多种形式对春节期间连续生产的重要医用物资生产、生活必需品生产、保障城市运转的企业给予适当支持。切实发挥“人社服务专员”等机制作用,有针对性地深入社区、企业、乡村走访,加大对留在务工地过年人员较多企业的订单生产情况的摸排,做好稳生产帮扶工作。

  10.发挥“共享用工”作用。支持阶段性用工需求量较大的企业与生产不饱和、富余员工较多的'企业加强对接,开展用工余缺调剂,优先安置留在务工地过年人员。开发一批消杀防疫、保洁环卫、社区服务等临时性岗位,兜底帮扶确实难以通过市场渠道实现就业的务工人员。

  11.组织企业间“订单调剂”。发挥行业协会等社会团体作用,引导行业协会根据行业企业的生产经营特点,协调行业内实力强、订单多的企业开展订单调剂、半成品收购、原材料及产品销售渠道调剂等帮扶,有效发挥行业协会桥梁纽带作用,保障企业生产经营不间断、务工岗位能留续、劳动者就业有保障。

  (四)优服务留人

  12.编发一套资料。筛选企业用工余缺信息和技术工人需求,编印《阜阳市就业信息汇编》,通过线上平台和“送岗上门”活动广泛发布。归集现有工业厂房、孵化器、城市综合体、电子商务平台、扶贫车间等资源闲置信息,编印《阜阳市资源汇编》,为者低成本空间和全方位帮扶。采用通俗易懂的语言和一问一答的方式解读政策,编印《阜阳市就业政策问答》,让老百姓听得到、看得懂、算得清。

  13.打造一组平台。统筹开展“春风行动”“就业援助月”等专项活动,常态化开展“2+N”招聘活动,鼓励各类人力资源服务机构有序组织线下服务;充分利用安徽公共招聘、“阜阳慧就业”求职招聘小程序、“阜创汇”APP等线上平台常态化开展“云端招聘会”,打造求职招聘平台。充分发挥市县工业园区、“接您回家”园、就业扶贫车间及扶贫基地的主体作用,精准对接各类返乡人员需求。利用“阜创汇”、“皖事通”APP平台发布电子券,打造服务平台。发挥全市技工院校和各类职业培训机构的培训基础作用,精准对接技能培训需求。结合疫情防控实际,主动将培训送至乡镇、车间、田间地头,为返乡人员优质技能培训服务,打造技能培训平台。

  14.优化系列服务。面向就业重点群体开展“131”服务,至少1次职业指导、3个适合的岗位信息、1个培训项目。市县人社窗口单位进一步强化力量,在社保接续、劳动维权、调解仲裁等方面更加便捷的服务。开通快速申领通道,及时对符合条件人员兑现失业保险待遇、临时生活补助,有条件的地方可结合实际心理咨询、临时住所等,及时公布政策清单、服务清单和经办机构清单。

  15.谋划有序复工。各地人力资源社会保障、交通运输、扶贫等部门根据实际需要和疫情防控要求,对于春节后有跨县、跨市、跨省返岗需求的务工就业人员,提前协助做好企业与劳动者信息对接,“点对点”开展“送您上岗”活动,优先支持脱贫人口、边缘易致贫人口、农村低收入人口等重点帮扶对象外出转移就业。春节后外出务工的贫困劳动者,与企业签订6个月以上劳动合同并依法缴纳社会保险的,给予每人100—500元交通补贴。

  六、工作要求

  (一)加强组织。成立“迎新春送温暖、暖岗留工”专项行动工作小组(名单附后),统筹组织推进活动开展,做好各项工作的组织实施和跟踪协调工作,对各地工作进展情况按周进行统计、调度和通报。各地也要参照成立相应组织,切实提高政治站位,把专项行动作为春节前后的中心工作摆上重要位置,明确任务分工,认真组织实施。

  (二)严抓疫情防控。始终把疫情防控作为首要工作来抓,扎实做好各项活动的疫情防控专项,深入贯彻“外防输入、内防反弹”总体防控策略,绷紧疫情防控这根弦。原则上不举办各类大型聚集性活动,如确需举办的应制定疫情防控,并及时向当地疫情防控应急指挥部报批,经评估批准同意后方可实施。落实主体责任,按照“谁举办谁负责”的原则,严格执行疫情常态化防控措施。

  (三)积极宣传引导。各地要及时发布活动安排,在部门站首页显要位置设置一键链接,营造良好活动氛围。结合“四送一服双联”“三联四建”“阜阳夜话”等活动广泛开展政策宣讲,重点介绍稳就业相关政策,大力宣传鼓励就地过年以及支持农民工、就业困难人员等重点群体就业的政策措施。畅通“12333人社服务热线”等各部门政策咨询电话,随时解答群众咨询。各地要分阶段将工作信息、图文影像、新闻线索等发至市人力资源社会保障局联系人邮箱,市人力资源社会保障局将开设专栏进行宣传并择优上报。

  (四)狠抓工作落实。各地要认真制定各项具体活动子,结合各自职责,细化工作措施。结合劳务输出地和输入地工作实际,尊重劳动者和企业意愿,灵活多样组织开展各类活动。各地各有关部门要加强与上级部门的联系,及时反馈问题,务必形成务实高效、协调联动的良好工作格局。于1月26日下午下班前上报工作联系人和联系方式,1月29日前报送活动实施,4月1日前上报活动,重大情况及时上报。