深圳合同模板

2024-12-21

深圳合同模板 篇1

  发包人(简称甲方):____________________

  承包人(简称乙方):____________________

  依照《中华人民共和国合同法》以及其他有关法律法规的规定,甲、乙双方在遵循自愿、平等、公平、诚信的原则基础上,达成如下协议:

  第一条 工程概况和造价

  一、工程地点:______________________________。

  二、工程内容及施工方法:____________________。

  三、本工程由_______方设计,提供工程设计图纸一式_______份。

  四、总价款:¥__________元(人民币大写____________________元)其中:设备材料费__________元,人工费__________元,拆除费 __________元,清洁、搬运、运输费__________元,图纸设计费__________元,管理费__________元,其他费用__________元。

  五、本工程设备材料供应详见附件三《设备材料供应清单》。

  乙方提供的设备材料:________________________。

  甲方自购的设备材料:________________________。

  第二条 工期

  开工日期:__________________________________。

  竣工日期:__________________________________。

  第三条 工程监理

  若本工程实行工程监理,甲方与监理公司另行签订《工程监理合同》,并将监理人员的姓名、单位、联系方式及职责等在开工前通知乙方。

  第四条 施工配合

  一、甲方义务

  (一)提供房屋原始图纸等相关文件。

  (二)需在地面上有特殊要求的,预先向乙方提出,以便乙方采取预留措施;开工前,在乙方指导下完成以下工作:清空并整平地面、打通墙面管道通孔、使线缆管路不暴露于地面、对室内陈设归堆和遮盖、提供符合施工条件的水源、电源、气源。

  (三)保护乙方已施工完成的部分。

  (四)参与工程质量和施工进度的监督,负责材料进场验收、隐蔽工程验收及工程竣工验收。

  (五)______________________________________。

  二、乙方义务

  (一)施工中严格执行安全施工操作规范、防火规定、施工规范及质量标准,按期保质完成工程。

  (二)保护好原居室室内的家具和陈设,保证居室内上、下水管道的畅通。

  (三)保证施工现场的整洁,工程完工后负责清理施工现场。

  (四)______________________________________。

  第五条 工程质量和验收

  一、本工程质量标准按下列第_______项执行。

  (一)执行国家现行的《地面辐射供暖技术规程》和《通风与空调工程施工质量验收规范》。

  (二)按双方约定的标准______________执行。

  二、施工过程中,甲方提出变更修改设计、增减工程项目或者变更材料设备,须提前与乙方联系,签订《工程项目变更单》(见附件四)后方能进行施工。

  三、双方约定在施工过程中分下列几个阶段对工程质量进行验收,乙方应提前_____天通知甲方,阶段验收合格后应填写《工程质量验收保修单》(见附件五):

  (一)设备材料验收;

  (二)隐蔽工程验收;

  (三)工程竣工验收。

  四、工程竣工后,甲方验收通过的,乙方向甲方提供《工程质量验收保修单》(见附件五),同时提供管线竣工图等资料,并办理验收移交手续。

  甲方(签字):______________________乙方(签字盖章):__________________

  签字日期:__________________________签字日期:__________________________

深圳合同模板 篇2

  甲方(发包方):

  单位名称:

  身份证号码:

  电话:

  乙方(承包方):

  资质证书号:

  法定住址:

  法定代表人:

  职务:

  身份证号码:

  联系人:

  电话:

  第一条装修工程概况

  1.1装修工程地点:_________市_________区(县)_________路_________号_________楼_________室。

  1.2住房结构:_________房型_________房_________厅_________套,施工面积_________平方米。

  1.3装修工程造价:家庭居室装饰装修装修工程的价格,根据市场竞争、优质优价的原则,约定如下:总价款:_________元,大写(人民币):_________。其中:材料费:_________,人工费:_________,管理费:_________,设计费:_________,垃圾清运费:_________,税金:_________,其他费用:_________。(详见附表三:家庭居室装饰装修装修工程报价单)。经双方认可,变更施工内容,变更部分的装修工程款按实另计。

  1.4装修工程承包方式:双方商定采取下列第_________种方式。

  (1)乙方包工、包全部材料简易装修合同样本简易装修合同样本。(见附件五:乙方提供装饰装修材料明细表)

  (2)乙方包工、部分包料,甲方提供部分材料(见附件四:甲方提供装饰装修材料明细表,附件五:乙方提供装饰装修材料明细表);

  (3)乙方包工、甲方包全部材料(见附件四:甲方提供装饰装修材料明细表)。

  1.5装修工程期限_________天;开工日期_________年_________月_________日,竣工日期_________年_________月_________日

  1.6装修工程内容及做法(见附表一:装饰装修装修工程施工项目确认表、附表二:装饰装修装修工程内容和做法一览表)。

  第二条施工单位资格

  2.1凡承接家庭居室装饰装修装修工程的单位,应当持有建设行政主管部门颁发的具有建筑装饰装修装修工程承包范围的《建筑业企业资质证书》。

  2.2乙方是经过工商行政管理机关核准登记的企业法人,通过最近一次企业年检,具有经建设行政主管机关审定的从事民用建筑装饰装修装修工程的资质,资质等级符合本次施工的要求。乙方不具备营业资格或相应资质的,甲方有权终止本合同,乙方应当立即返还甲方已支付的费用,并赔偿损失。

  2.3对于承接家庭居室装饰装修装修工程的个体装饰装修从业者,应当持所在地乡镇以上人民政府有关主管部门出具的务工证明、本人身份证、暂时居住证,向装修工程所在地的建设行政主管部门或者其指定的机构登记备案,实行“登记注册、培训考核、技能鉴定、持证上岗”的制度。具体办法由省、自治区、直辖市人民政府建设行政主管部门制订。

  2.4凡没有《建筑业企业资质证书》或者建设行政主管部门发放的个体装饰装修从业者上岗证书的单位和个人,不得承接家庭居室装饰装修装修工程。

  第三条装修工程监理

  若本装修工程实行装修工程监理,甲方(或乙方)与监理公司另行签订《装修工程监理合同》,并将监理装修工程师的姓名、单位、联系方式及监理装修工程师的职责等通知乙方(或甲方)。

  第四条施工图纸

  双方商定施工图纸采取下列第_________种方式提供:

  4.1甲方自行设计并提供施工图纸,交图时间为_________年_________月_________日,图纸一式三份,甲方、乙方、施工队各执一份(见附件六:家庭装饰装修装修工程设计图纸);

  4.2甲方委托乙方设计施工图纸,图纸一式三份,甲方、乙方、施工队各执一份(见附件六:家庭装饰装修装修工程设计图纸),设计费由甲方支付(此费用不在装修工程价款内);

  4.3施工图纸双方签字后生效简易装修合同样本合同范本

  第五条甲方权利义务

  5.1开工前_________天,为乙方入场施工创造条件。全部腾空或部分腾空房屋,清除影响施工的障碍物;对只能部份腾空的房屋中所滞留的家具、陈设应采取保护措施,以不影响施工为原则。乙方施工人员对甲方施工现场的牲口应认真清点及保护,并且双方签订“物品清单”;

  5.2开工前将原有的电话设备拆除;提供施工期间的.水源、电源,并说明使用注意事项;

  5.3负责协调施工队与邻里之间的关系;

  5.4禁止拆动室内承重结构,如需拆、改建筑的承重、非承重结构或迁改厨、卫位置及设备管线,应负责到有关部门办理相应的审批手续;

  5.5参与对装修工程质量、施工进度的监督及对材料进场、装修工程竣工的验收;

  5.6装修工程所在的物业管理部门所收施工押金及各项物业管理费用,由甲方交纳(出入证除外),乙方协助提供物业管理所需的相关材料;

  5.7未经原设计单位或者具有相应资质等级的设计单位提出设计方案,甲方不得变动建筑主体和承重结构;

  5.8甲方无权要求乙方移动或改造暖气、燃气管线;

  5.9房屋装饰装修所产生的废弃物不得乱倒乱放,甲方应当按照物业管理单位、房屋所在地居民委员会或者单位房屋管理部门规定的地点、方式、时间堆放,并按有关规定清运;

  5.10甲方不得拒绝和阻碍物业管理单位依据住宅室内装饰装修管理服务协议的约定,对住宅室内装饰装修活动的监督检查;

  5.11甲方进行装修不得损坏房屋原有节能设施,降低节能效果;

  5.12未经批准,甲方不得随意在承重墙上穿洞,拆除连接阳台门窗的墙体,扩大原有门窗尺寸或者另建门窗;不得随意增加楼地面静荷载,在室内砌墙或者超负荷吊顶、安装大型灯具及吊扇;不得任意刨凿顶板,不经穿管直接埋设电线或者改线;

  5.13未经批准,甲方不得损坏给排水、供电、供气、消防、通讯等公共设施,不得损坏他人的房屋及物品。

  5.14因进行家庭居室装饰装修而造成相邻居民住房的管道堵塞、渗漏水、停电、物品毁坏等,应由甲方负责修复和赔偿;如属乙方的责任,由甲方找被乙方负责修复和赔偿。

  第六条付款方式

  1. 合同一经签订,甲方即应付100%装修工程材料款和施工工费的50%;当工期进度过半(年月日),甲方即第二次付施工工费的40%。剩余10%尾款待甲方对装修工程竣工验收后结算。(注:施工工费包括人工费)

  甲方付清装修工程价款,,乙方开具统一发票,向甲方办理移交及发放装潢装修工程保修卡,

  甲方在应付款日期不付款是违约行为,乙方有权停止施工。验收合格未结清装修工程价款时,不得交付使用。

  2.装修工程施工中如有项目增减或需要变动,双方应签订补充合同,并由乙方负责开具施工变更令,通知施工工地负责人。增减项目的价款,当场结清。

  3.甲方未按本合同规定期限预付装修工程价款的,每逾期一天按未付装修工程价款额的1%支付给乙方。

  4.甲方在居室装潢中,如向银行按揭,须将按揭的凭证及相关文件(复印件)交给乙方。

  第七条违约责任

  合同生效后,在合同履行期间,擅自解除合同方,应按合同总金额的5%作为违约金付给对方。因擅自解除合同,使对方造成的实际损失超过违约金的,应进行补偿。

  第八条合同的变更和终止

  1.合同经双方签字生效后,双方必需严格遵守。任何一方需变更合同的内容,应经双方协商一致后重新签订补充协议。如需终止合同,提出终止合同的一方要以书面形式提出,应按合同总价款的10%交付违约金,并办理终止合同手续。

  2.施工过程中任何一方提出终止合同,须向另一方以书面形式提出,经双方同意办理清算手续,订立终止合同协议后,可视为本合同解除。

  第九条合同生效

  1.本合同由双方盖章,签字后生效。

  2.本合同一式 份,甲乙双方及见证部门各执壹份。

  甲方(业主):(签章)

  乙方:(签章)

  签约日期:

深圳合同模板 篇3

  第一章 总则

  第一条 为保护职工合法权益,调整劳动关系,合作共事,共谋企业发展,根据《中华人民共和国劳动法》 、《中华人民共和国工会法》、《集体合同规定》及有关法律、法规规定,建立平等协商制度,根据利益兼顾、明确权利和义务的原则,经协商一致签订本合同。

  第二条 工会是企业职工合法权益的代表。工会尊重和支持业主依法享有的权利和义务,依法支持业主的生产、经营管理活动,协助业主教育职工自觉遵守劳动法律和各项规章制度,努力完成生产(工作)任务。

  第三条 本合同为区域性集体合同,覆盖辖区企业,各企业在执行劳动标准,劳动保险、工资福利以及职工个人与企业签订的劳动合同不得低于集体合同的规定。

  第二章 工作时间和休息、休假

  第四条 企业实行每日工作不超过8小时,每周不超过44小时工作制,因业务合同需要和生产急需确需加班加点的,应征求工会和员工的意见后实施,并依法发给职工加班工资或安排同等时间补休。法定节假日按国家有关规定执行。

  第五条 在夏季高温、冬季严寒季节或其他特殊情况下,企业应采取措施,保证员工有良好的工作环境,或依据有关规定合理安排减少工作时间。对于有损职工身体健康和人身安全的加班加点,工会有权代表和支持职工拒绝执行。

  第三章 职工福利

  第六条 企业按照国家规定比例提取职工福利基金,用于员工福利。

  第七条 企业应根据效益情况逐步改善职工文体、劳保、生活福利、医疗等待遇。

  第八条 企业按照国家政策规定发放特殊工种的各类津贴、补贴的福利待遇。

  第四章 劳动保险及安全卫生

  第九条 企业根据有关法规规定,实行劳动保险制度支付劳动保险费用、工会协助企业做好各项劳动保险工作。职工依法参加社会保险缴纳保险费,享受保险待遇。

  第十条 员工因公受伤、致残、死亡以及企业发生重大事故,企业应在24小时内向上级工会和政府有关部门报告。

  第十一条 企业职工出现因公造成职业病、负伤致残、死亡及女职工孕期、产期等情况,凡符合法规规定条件的,企业应按规定给于该职工相应的待遇。

  第十二条 企业严格执行国家有关劳动保护法规、条例,建立健全劳动安全卫生制度。不断改善安全、卫生条件,认真做好特殊工种、女职工劳动保护工作。积极组织职工接受安全技术培训,教育职工严格遵守企业各项安全制度和操作规程。

  第五章 工资专项协议

  第十三条 企业根据按劳分配的原则,结合本企业的特点,与工会协商确定企业工资分配制度和工资支付制度。

  第十四条 双方根据政府公布的本年度工资指导线、上年度本企业职工平均工资水平,以及企业生产经营状况,经协商合理确定职工工资水平,企业保证职工收入随着企业效益增长而增长。职工提供了正常劳动,企业支付的工资不得低于本市政府公布的最低工资标准。

  第十五条 本企业按月发放职工工资,并于固定时间以货币形式支付,不得拖欠职工工资,不得以实物、有价证券等形式抵付职工工资性收入。

  第十六条 职工产假、晚婚晚育假、婚丧假、工伤职工停工等期间,应视同提供正常劳动,支付工资。

  第十七条 职工病假应发放病假工资或疾病救济费,并不得低于劳动法律法规规定的标准。

  第十八条 职工依法参加社会活动占用工作时间的,应当视同提供正常劳动,支付工资。

  第十九条 非因职工原因停工、停产、歇业超过一个工资支付周期的,甲乙双方可协商确定职工生活费标准,并不得低于劳动法律法规规定的标准。

  第二十条 企业应建立职工考勤制度,书面记录职工出勤情况,并与职工核对签字。企业应将工资支付给职工本人,并同时提供工资清单。

  第六章 女职工特殊保护规定

  第二十一条 企业应根据女职工的生理特点和所从事工作的职业特点,对在经、孕、产、哺“四期”的女职工给予特殊保护。

  第二十二条 女职工在孕期、产期、哺乳期内,企业不得与其解除劳动合同。

  第二十三条 女职工在怀孕期、哺乳期内,企业不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳禁忌从事的劳动,不得延长劳动时间,不得安排其从事夜班劳动。

  第二十四条 对怀孕七个月以上的女职工,在劳动时间内应当安排一定的休息时间,并扣除相应的劳动定额。女职工妊娠期间,在医疗机构约定的劳动时间内进行产前检查,应算作劳动时间。

  第二十五条 女职工生育后,在哺乳期内(婴儿一周岁内)每天给予哺乳时间一小时,多胞胎生育的,每多哺乳一个婴儿,每天哺乳时间增加一小时。

  第二十六条 女职工产假分别按下列情况执行:

  (1)单胎顺产者,给予产假90天,其中产前休息15天,难产者,增加产假15天;生育多胞胎,每多生育一个婴儿,增加产假15天。

  (2)女职工怀孕流产的,其所在单位根据医务部门的证明给予一定时间的产假。

  (3)已婚女职工在24周岁以上生育第一胎的,增加产假14天,在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的,另增加产假20天。

  第二十七条 对于节育手术者休假,按当地计生部门《关于实施各种节育手术假期等规定的通知》文件有关规定执行。

  第二十八条 女职工产假期间的生活津贴按照《柳州市生育保险办法》由社保局统一支付。

  第二十九条 公司应按规定缴纳生育保险费,按月发放女职工特殊卫生用品。

  第三十条 “三八”国际劳动妇女节企业给予女职工休假半天。

  第三十一条 企业定期对女职工举行妇女保健知识讲座。至少每两年对女职工进行一次妇科检查。

  第七章 合同责任和双方的权利义务

  第三十二条 企业应当支持工会工作,工会应当帮助企业加强和改进企业管理,监督企业落实集体合同所列条款。企业工会组织不健全,集体合同履行不正常,不得参加评先评模。

  第三十三条 工会与企业双方为加强合作和联系、保障集体合同的履行、建立以下制度。

  (一)建立协商谈判制度,每半年召开一次联系(协商)会议,就集体合同的执行情况进行通报和协商,必要时可随时约见。

  (二) 企业召开董事会或行政办公会议,应有本企业工会代表列席,并听取工会代表的意见。

  (三) 基层工会组织召开会议或组织活动,尽可能不占用生产(工作)时间,确需占用的企业应予支持。

  第三十四条 企业依法提取和拨缴工会经费。

  第八章 劳动争议

  第三十五条 因履行本合同发生的劳动争议属集体劳动争议,争议双方应协商解决。行政方及上级工会可派员参加。

  第三十六条 职工个人与企业发生劳动争议,应自劳动争议发生之日起30日内由基层劳动争议调解委员会进行调解。调解不成的可自争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人对仲裁裁决不服的,可自收到仲裁裁决之日起15日内向人民法院提起诉讼。

  第三十七条 劳动争议当事人应依法解决争议,不得激化矛盾。

  第九章 合同的履行和监督检查

  第三十八条 本合同有效期3年,从 年 月 日起,至 年 月 日止。

  合同期满前3个月经双方协商签订新合同。新合同未签订生效前,本合同继续生效。

  第三十九条 本合同在执行过程中,发生特殊情况,双方都有权提出修改本合同。经双方协商同意修改后的条款作为本合同附件执行。与本合同有同等法律效力。非法定事由或未经双方同意,任何一方无权变更本合同。

  第四十条 双方在履行合同中遇到下列情况可以解除,终止合同。

  (一)双方协商一致;

  (二)因不可抗力的情况出现,使合同无法履行;

  第四十一条 企业要支持配合工会及职工代表对集体合同的履行进行监督检查。

  第十章 附则

  第四十二条 本合同自劳动行政管理部门予以登记之日起15日内未提出异议,即行生效。

  第四十三条 本合同一式六份,其中签约双方各执一份,上报市劳动行政管理部门、上级工会各一份。

  区域企业:(附后)          年 月 日

  工会方首席代表:          年 月 日

  (签字盖章)

  当地劳动行政部门审查意见:          年 月 日

  (劳动行政部门签章)

  本合同覆盖单位

  企业盖章:            企业法人代表:

  年 月 日

  企业盖章:            企业法人代表:

  年 月 日

  企业盖章:            企业法人代表:

  年 月 日