小型年会的策划方案范文

2025-02-28

小型年会的策划方案范文 篇1

  一、年会主题:

  xx市商会换届大会暨第二届会员大会

  二、年会时间:

  20xx年10月30日

  三、年会地点:

  xx酒店(xx区路1885号)

  四、年会参会人员:

  获得邀请函的800家会员单位

  五、年会流程与安排:

  14:00-16:00会员大会

  听取今年工作总结、修改商会新的章程、选举新的领导班子

  16:00-16:20理事会议

  开会内容不对外公开

  16:20-17:50金融论坛

  会长单位xx银行对口会员单位企业提供低息贷款

  六、晚宴安排:

  18:00晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿每个会员单位明天会有更好的明天(背景音乐)

  18:00-20:00用餐时段:公司领导及员工到各桌子敬酒,会员单位之间交流沟通,拉近彼此距离。

  七、赞助方式权利与义务

  1、资料袋可以放置赞助企业的相关资料

  2、在会场门口设置易拉宝

  3、可有两位人员参加

  4、晚宴时可以自由与会员单位交换名片

  5、具体费用由参与企业内容决定

小型年会的策划方案范文 篇2

  公司领导:

  春节是我国的传统节日,也是我国最大的节日,为了迎接这一节日,同时也对在速浪辛苦工作了一年的员工表示感谢,公司举办一年一度的年会,以体现公司对员工的关爱,便于凝聚员工人心,培养企业向心力。本次年会含聚餐及迎春文艺演出,具体方案如下:

  一、聚餐方案:

  聚餐时间为20xx年1月8日中午12:00-14:00,地点在碧波港(港隆城对面)预计45桌,每桌费用在1000元左右,总共费用大概为45000元;

  二、迎春文艺演出方案:

  (一)关于对迎春文艺演出的相关要求

  1、表演时间为20xx年1月8日12:30—15:00,文艺表演紧紧围绕“迎春”做文章,体现“欢乐祥和、团结奋进、改革创新、振奋精神、凝聚人心”的总要求,主题鲜明突出,张扬喜庆、欢乐、祥和、轻松、愉悦的节日气氛,充分体现公司在外与相关客户及合作伙伴的业务交流,在内与上下领导员工的融洽相处的联欢,并能充分体现公司的主旨。

  2、表演要强调时代性,有丰富的思想内涵和较完整的艺术构思。春节是中国人的传统节日,必须保持春节联欢晚会的民俗气息;同时要体现时代精神,展示公司的精神风貌;强化创新意识,提倡艺术创新,但在艺术追求上必须要充分考虑到绝大大多数员工的审美要求。

  3、年会提倡风格各异,形式活泼多样,时长2小时,但其结构设置、节目要求应强调宏观与微观相结合,具备可操作性。

  (二)关于对选送节目的有关说明公司年会活动策划方案节目的`种类为小品、话剧、音乐剧、歌曲、舞蹈、戏曲、器乐演奏、及其种类,数量及参加节目演员由报名情况再做定夺。

  1、选送的节目要在内容上贴近实际、贴近生活、贴近员工,在形式上为广大员工所喜闻乐见,思想性、艺术性、观赏性相统一,地方特色和民族特色鲜明,时代特征和审美艺术特征突出。

  2、节目题材不限,长短不拘,但在内容与形式上必须独立完整。

  (三)节目策划及安排流程

  本次年会分为四个版块,分别为节目、优秀员工嘉奖、游戏及抽奖,体现“欢乐祥和、

  团结奋进、改革创新、振奋精神、凝聚人心”的主题,以游戏互动的方式衔接,从开幕到收尾总共12个节目左右,估计用时2个半小时,具体细节待定。

  (四)费用预算

  费用主要分为3个部分,分别为年会筹备费用,年会过程中现金抽奖费用,年会结束后优秀节目及优秀主持人奖励费用。

  因为文艺表演地点就在吃饭的酒店,可以找往年联系的专业的晚会策划公司来进行年会现场布置,包含舞台搭建及音响设备,舞台灯光,总共费用在6000元左右。

  除年会现场布置费用以外,年会筹备费用还包括晚会的各种纪念品,游戏的小奖品等,纪念品和小奖品买60份,每份15元左右,预计费用为900元。

  年会过程中现金抽奖有三种方案,如下图:

  年会结束对节目进行评选,分别设一等奖1名,奖金1000元;二等奖2名,奖金500元,三等奖3名,奖金300元,优秀主持人1名,奖金200元,晚会筹备人员及主持人每人发放100元奖金。

  请公司领导酌情考虑并作出批示!

小型年会的策划方案范文 篇3

  一、活动目的

  本次年会旨在表彰公司在过去一年取得的丰硕成果,同时激发员工的士气,增强团队凝聚力,为新的一年打下坚实的基础。

  二、活动时间

  X年XX月XX日

  三、活动地点

  

  四、参与人员

  公司全体员工、领导及嘉宾

  五、活动流程

  开场舞表演:邀请公司员工组成的舞蹈团队带来活力四溢的开场舞,为年会热身。

  领导致辞:由公司领导发表致辞,回顾过去一年的成绩,展望未来发展。

  优秀员工表彰:颁发“优秀员工”等奖项,激励员工再接再厉。

  互动环节:设置趣味游戏和抽奖环节,增进员工间的互动,营造欢乐氛围。

  节目表演:员工自编自演的才艺展示,展现多才多艺的一面。

  闭幕致辞:领导总结本次年会,寄语新的一年期望与祝福。

  六、活动预算

  根据参与人数和场地规模制定预算,控制在合理范围内。

  七、注意事项

  确保活动现场安全,提前做好应急预案